• Des valeurs nécessaires à l'ascension et la prospérité d'une entreprise

    Créer une entreprise en France est particulièrement simple en comparaison avec certains pays du monde, à condition d’être ouvert à s’informer et se former à quelques procédures administratives et légales ainsi qu’à la manipulation des chiffres. Un budget financier de départ est souvent nécessaire.

    La difficulté est dans la façon de la faire connaitre, de la communiquer, de l’image qu’on lui donne au travers le comportement du ou des acteurs qui exercent dans cette entreprise. Il est facile de faire des promesses, mais il est plus difficile de les respecter = l’engament auprès du client et des collaborateurs : l’indispensable.

    Être intègre, avoir la conscience tranquille, rendre service, … voila des expressions qui sont souvent oubliées. Dans un monde de « business pure et dure » où le profit est l’ultime objectif, l’argent le nerf de la guerre, pourquoi ne pas revenir à des principes de bases ? Rendre service, aider autrui sans intérêt financier majeur. Chacun « prêche pour sa paroisse » et c’est donc chacun pour sa peau ! Les mots solidarité, entraide, … disparaissent de notre vocabulaire. Chacun voit sa petite vie, dans son confort, son luxe ou sa modestie. Et pourtant, on dit encore aujourd’hui que « l’union fait la force ».

    Quelques soient nos relations, nos projets, nos envies, la quantité d’argent sur nos comptes bancaires ou le niveau d’endettement que nous avons, peut-être qu’il est tant de s’entourer d’équipes où les personnes sont soudées, s’entraident sans attendre de récompense. Il est nécessaire de s’entourer de gens compétents (peut-être même plus que nous-mêmes) mais surtout de gens qui ont une sensibilité. Mettre de l’humanité dans les activités.


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